日本のネットで話題になっていた社畜ユーチューバーの「月200時間残業した社畜の給与明細」が台湾でも紹介されていました。残業を200時間もした社畜の意外な給与明細を見て驚く台湾人の反応をまとめました。
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《社畜ユーチューバーの現実》月200時間の残業でいくら貰えるでしょう?
最近は様々な人がユーチューバーとして活動しており、職場での面白い出来事や知識を共有する人も増えています。
しかし、よくよく考えてみると、ユーチューバーには「社畜サラリーマン」があまりいないということに気づかされます。
きっと仕事があまりにも忙しくて動画を撮影したり編集する時間がないのでしょう…
先日、日本の自称「社畜ユーチューバー」が、月に200時間も残業した血と汗の結晶の給与明細を公開して話題になっていました。
それでは、皆さんも社畜サラリーマンの現実をご覧ください!
「社畜」に関する海外の反応



200時間残業したら給料はいくら貰えるの?
最近、社畜が運営するYoutubeチャンネル「社畜so sweet」が、社畜ならではの悲惨なサラリーマン生活の実態を赤裸々に公開して話題になっています。
先日、彼が今年の7月の給与明細を紹介したところ、日本のネット民の間で大きな話題になりました。
毎日のように激務をこなしていて十分な時間が取れないため、動画の編集は友人に手伝ってもらっているそうですが、この給与明細も会社に特定されるのを防ぐため、本物ではなく、友人に1万円以下の数字を少し変えて作り直してもらったものだそうです。
それでは、スペックは大卒四年目、26歳、月28,29日勤務、残業200時間の社畜さんの給与明細をご覧ください。
まず基本の勤務時間から見ていきましょう。
社畜さんの出勤日数は21日、定時は朝の8時から夕方17時までの8時間なので、8時間×21日=168時間が月の勤務時間になります(が、もちろん実際はこれよりも多いです!)
有給休暇の残日数は40日、半年を過ぎてもまるまる残っており、もちろん使われることはありません…
基本給は252,000円(約68,000台湾ドル)、これは前述の勤務時間168時間から算出した数字なので、これに残業代が加算されることになるのですが…
200時間残業を公言する社畜さんの時間外労働時間は合計58.66時間と記載されています。
なぜなら、60時間を超える残業は違法なので、会社がこれを60時間未満に調整しているのです。
つまり、「無給の自主的な残業」は給与明細の残業時間の計算には含まれていません!
社畜さんの場合は7時に出社し、8時に出勤打刻(8時までの1時間は無給)、17時に定時、20時に退勤の打刻をした上で、実際には24時前頃に退勤(20時以降の4時間は無給)しているそうです。
この他、休日も出社しているそうですが、趣味で自主出社しているだけなので給料明細の深夜時間や休出時間は0時間になっており、もちろん勤務時間には含まれません。
その結果…
残業手当は115,487円で、給与明細に記載されている時間外労働時間58.66時間であれば115,487円÷58.66時間=時給1,969円(約540台湾ドル)ですが、実際の残業時間200時間で計算すると、115,487円÷200時間=時給577円(約160台湾ドル)になってしまいます…
もし200時間全てを正規の残業代で計算していれば、時給1,969円×200時間=393,800円(約108,000台湾ドル)も貰えていたことになります!
最後に皆さんが最も気になっている社畜さんが実際に受け取った給料を紹介します。
基本給252,000円、残業手当115,487円、住宅手当23,000円で総支給額390,487円(約107,000台湾ドル)…ですが、ここから各種税金や保険が差し引かれ、差し引き支給額(手取り)は316,200円(約86,400台湾ドル)になります。
皆さんは200時間残業をして月86,400台湾ドルの仕事があったら応募しますか…?
社畜さんが給与明細を公開すると、日本のネット民からは「なぜこんなに激務なのに辞めないのか?」という疑問のコメントが寄せられましたが、本人によるとブラック企業とはいえ好きな業界なので、納得して楽しんで働いているそうです。
また、社畜さんは1週間のルーティーンも公開していますので是非ご覧ください。
(lll ̄□ ̄)こんな生活だときっと稼いだお金を使う暇もありませんよね…
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台湾人の反応
IT業界で仕事して1年目、初任給26万。毎月平均残業時間は10時間前後。週休2日+祝日休み、年間有休14日+夏季休暇3日。給料から健康保険や年金を差し引いた手取りは22万くらい。良心的な会社もあるよっていう参考までに。
デザイナーの募集はない?www
残念だな、うちの会社はコロナの影響で2022年まで求人停止だ。
そんなに先まで!?
仕事がつらいからって辞めるの? 転職したところで簡単に大変じゃない仕事が見つかると思うの?
実際、難しいでしょwww 本当に見つからないと思う…。
台湾では頑張りさえすれば飯が食えなくなることはないけど、日本の社畜社会ではそうはいかないよ。
逆じゃない?w 私は台湾でめっちゃ頑張ったら上司に目を付けられてクビになって、日本に来てめっちゃ努力したらヘッドハンティングされて転職したよ。それでも台湾に比べて少しマシなだけだけど。日本がいいんじゃなくて、台湾がひどいだけ…。
これは本当だよ。この社畜精神は社員たちが自ら作り出したものなんだ…。
私も自分の労働環境が決して良くないのは分かっているけど、でも前の仕事のほうがもっと酷かったのを思い出すと、我慢するしかない…。
給料30万でも涙…。
残業が200時間近くなるのは、台湾の警察や消防ではほぼ普通のことだよ。
お疲れ様。
飲食業もそうじゃない?
民間企業でも結構あるよ…過労社会…。
この仕事、労働時間がめちゃくちゃ長いね。ただ、日本の企業文化では適当に仕事を辞めちゃうと将来に良くない影響を及ぼす可能性がある。だから多くの日本人はなんとかしがみついてやっていくしかないんだ。
手取りで25万は高いほうだよ。最初は20万だって言ってたのに税金を差し引いたら18万ってこともあるから。これじゃ生活していけない。
笑えるのは、これが日本でだけ起きることだと思ってる人たちがいるってことw
台湾にある会社が全て幸せな企業だって勘違いしてるようなコメントがあるね。
残業ができなければできないで嘆く日本人もいるよ。残業代に頼って生活してるから、やっていけなくなるって。自分も残業を1時間すれば2,750円になるから、残業できるのが一番うれしい。
お金を稼げても、これじゃあ将来的に体を壊して医療費が高くつく。
めっちゃひどい~
おいおい、台湾でも残業代が払われるとは限らないぞ。
ヨーロッパの多くの国ではこんなやり方をしたら逮捕されるし、巨額の罰金や懲役もあり得る。1日10時間働くのを数週間続けたら精神がおかしくなるよ。
すごく…少ないです…。
人事部にバレて怒られるんじゃない?
台湾は搾取できるだけ搾取するから…諦めて会社のために働いたほうがいい。
コメント
日本にブラック企業が蔓延るのは労基だけじゃなく、国内の労働組合が変な左翼に乗っ取られてまともに機能してないってのも原因のひとつだと思う。
最大の原因はデフレ経済と雇用の流動性の低さだけどね。
左翼に社会を破壊されてるひとつの状況ってのは同意
それも含めて、この動画を全面的に信用することは出来ない。働き方改革の時に問題になってたことで、普通の人が退社時間までに出来る仕事を残業して残業代貰ってる奴らってどうなの?って書き込みがあった
つまりは、苦手な仕事なら能力的に劣る。それで、与えられた時間内に仕事が終わらず残業されても会社的にはマイナスでしかない
しかも、期限があれば契約上、尚更じゃねーの?
20代後半の技術職で週5日(完全週休2日)の50時間勤務で、残業は月に45~50時間で月収(資格や住宅手当などの各手当含む、交通費は別途全額支給)は55万円だが。
仕事柄各業界のスタッフと交流が有るが、該当企業の待遇は一般的ではない。
大きな需要変動に対する短期的緊急的な残業や障害による遅延対応の残業ならいざ知らず、
計画的管理可能な範囲で一部の誰かが無給労働をすることにより、他の従業員も無給労働しなくてはならない風潮が生まれてしまうのが大問題。
無給労働ほどバカバカしいものは無く、これは経営者が無能であることに他ならない。
業務配分、工数見積もり、能力適正の見誤りetc 経営者による人災である。
欧米諸国などでは一切こういった事案は起こらない。
たしかに日本的労働慣習なのかもしれないが、現状を改善しようとせず甘んじ都合よく
利用しているような経営者は失格である。無給労働は美徳ではなく恥と知れ。
以前、建設業界で働いている中国人労働者が年間10日の休みで日に15時間労働をしているが、日本で仕事すると幾ら稼げるのだ?と質問していたが。
一部ブラック企業が存在しているのは日本に限る話ではない。
中国は月30日(太陰暦)働いて1日4~5時間働いて給料4000元ぐらいだよ。
10~12億人ぐらいが年収60万円以下だって。
一食10~30元ぐらい。
虫歯の治療が一本1500~2000元
かといって日本の工事現場で中国人を出来高にすると休み休憩無し、残業5~6時間働くよ。クオリティーは最低レベルだからあえて給料制にしてるって。稼げないなら休みもとるし、残業も控えめになるし
不満な奴は日本で就職しなければ良い話しやん。
そもそも、一部の企業の話しを全ての日本企業を含めた労働文化と一括りにしているが、悪質投稿はプロパガンダと判断されて名誉棄損や営業妨害で訴訟案件になる可能性が高いで。
そもそもホントかどうかもわからん話。俺の周りにそんなのはとりあえずは居ないや。
発売元から直接委託制作専門のゲーム開発会社に勤めていた際、
3~4ヶ月間休日無しでひと月の手取りは百万円程度(残業・深夜残業・休日出勤手当込)
マスターアップ後、一ヶ月~二ヶ月間丸々有給(平均一ヶ月半程度)、賞与は六ヶ月✕2回
と、同年代の3~5倍程度の収入が有ったが、実際三倍以上働いていて身体壊した…
契約期限がある仕事は、それまでに間に合わす必要がある。そういう仕事だって理解してやってたんじゃないの?
辞めればいいのにwww
これが将来への投資なんだよなぁ
無事会社が存続していて年功序列が消えていない場合だけど
部長ぐらいになったときに経験が生きてくるわけだよ
そこまで我慢できないならとっとと転職すべきだけど
俺は8時30分~20時30と20時30分~8時30分の4勤2休で手取り17万円位だ
昇給前は15万円だったよ
東北の製造業は地獄
これも、一概に酷いとは言えないんだよな
研修制度の給料が安いってのと一緒で、単純作業や重労働でも無い限りは賃金安いのは当たり前だからな
簡単に言えば、外国人でも出来る仕事は基本的に賃金が安いってことさ
こんな会社だったら、おれならお昼にサヨナラだ
自らサービス精神で、こういうのを受け入れるのは良くないぞ。
そういう社風になってしまう。
残業したら全部請求するか、残業しない方向に仕事量調整する努力した方がいい。
まあ精神的にはそれを貫く方が面倒なのかな・・・
ここまでブラックなのは珍しい辞めないやつが無能
社畜おkだってよ
奴隷根性が骨まで身についてしまった可愛そうな日本人達。
納得して楽しんでるなら悪かのように言うな。
なんなんだこのクズは。
残業が60時間を超えても即違法じゃないよ!
常態的にそういう勤務状況が続けば違法になるけど 残業が60時間を超えると普通は給与時間単価の25%アップの時間外手当だが さらにアップしなきゃならない
要するにその程度の人間って事
そんなに不満なら転職すればいいのに居座って文句を垂れ流すだけ
ちゃんと利益を産んでる人間はちゃんとした報酬を貰えてる
なんで誰も給与明細の【厳禁支給額】に突っ込まないんだ…?